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      1. 法務專員

        招聘人數1-2人 
        年齡要求不限
        到崗時間不限
        任職要求

        1、本科以上學歷,法律專業,具有三年以上公司法務工作經驗;

        2、熟悉合同法、公司法、勞動合同法等法律法規及政策;

        3、文筆流暢,語言表達能力強;

        4、具有良好的溝通能力和談判技巧,誠信正直;

        5、具有律師資格證者優先;

         

         

        裝配式建筑產業工人

        招聘人數9-10人
        年齡要求不限
        到崗時間不限
        任職要求

        1、接受能力強,能熟練看懂土建施工圖紙。

        2、協調、組織生產車間正常生產的能力。

        3、責任心強,對工裝工藝有一定的改善建議,生產管理能力。

        4、在生產車間從事混凝土及鋼筋施工。

         

         

        設備主管

        招聘人數3-4人
        年齡要求35歲以下
        到崗時間不限
        任職要求

        1、對技改項目工作的組織與實施,協調設備課內部與其他部門的工作關系;

        2、對水、電、氣、空調、通訊設施的調度和管理,并組織本部門技術力量進行特殊設備技術攻關;

        3、制度執行情況的檢查與監督,課內各項規章制度的制定與審核;

        4、負責公司特殊崗位和下屬員工的操作培訓與考核,及下屬工作績效考核與評定;

        5、設備維修保養計劃的編制、組織與實施,公司新進設備安裝、調試、驗收的組織與實施;

        6、課內日常工作的安排與管理,課內異常情況的處理;

        7、每月、每周按時上報工作總結和工作計劃 ;

        8、完成上級領導交辦的其他事項。

        任職資格:

        1、大專以上學歷,機械、電氣等相關專業。

        2、5年以上制造企業設備管理工作經驗。

        3、具備應對緊急設備故障處理能力,有設備培訓工作經驗者為佳。   

         

         

         

        生產主管

        招聘人數3-4人 
        年齡要求35歲以下
        到崗時間不限
        任職要求 

        1、確保PC生產計劃達成、現場協調、品質等的負責人,并向生產經理經理報告工作;

        2、負責執行和跟進工廠給PC產線的各項指令和要求;

        3、負責內部使用物資的申請、盤點及管理的確認工作;

        4、積極推動各項工作效率持續提高,降低PC生產的成本;

        5、負責本部門6S安全文明生產的管理與監督;

        6、做好員工培訓考核工作,建立優秀的生產團隊;

        7、完成上級領導交辦的其他事項。

        任職資格:

        1、3年以上生產制造業管理經驗,有同行業生產管理經驗者優先。

        2、熟悉生產制造的部門運作和流程,擅長生產控制及現場管理,精通生產制造的各個環節。

        3、熟悉生產成本控制,統籌運作,熟悉生產作業流程和工藝規程,熟悉生產質量的控制管理。

        4、具備優秀的組織能力、溝通能力、規劃能力。

         

         

        工程全過程管理員

        招聘人數1-2人
        年齡要求不限
        到崗時間2周以內
        任職要求 

        1、負責裝配式建筑生產基地在建項目全過程管理;

        2、熟悉工程造價及會使用CAD制圖軟件;

        3、2年以上建筑或安裝項目管理經驗。

         

         

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